L'innovazione nel territorio

Tecup

La TECUP è una società specializzata nel supporto ai processi di innovazione; il suo modello di intervento integra la disponibilità di competenze tecnologiche di alto livello, messe a disposizione dai suoi soci e dalla sua rete di referee scientifici, con le capacità di analisi, progettazione e management di progetti di ricerca e innovazione. La società si avvale dei laboratori tecnologici messi a disposizione dalla due imprese socie – Knowledge for Business srl e Medaarch srl-stp – con i laboratori di progettazione e manifattura digitale del Centro di Artigianato Digitale di Cava de’ Tirreni e il laboratorio BIOLOGIC sulla biomanifattura digitale. Prime aree di specializzazione sono quelle del digital manufacturing, bio-fabbricazione digitale, agrifood, nuovi materiali, dati e contenuti digitali

Concorrenza

Il mercato concorrenziale si presenta con un quadro complesso, differenziato nei suoi attori e modalità operative. Comprende soggetti consortili e aggregazioni miste pubblico-private, operanti nel campo del trasferimento tecnologico, così come società di consulenza operative su progetti di R&S. La differenziazione con tali soggetti risiede nell’approccio di mercato, basato sulla definizione di reti agili e operative, non istituzionalizzate, e sulla capacità di incrocio fra la consulenza progettuale e l’offerta diretta di competenze. Modelli operativi e di successo di società simili, che operano in regime privatistico, sono prevalentemente diffusi in Paesi esteri, con l’eventuale connessione anche con fondi di investimento.
Settore: SERVIZI
Canali di Vendita: Direttamente

Stadio della startup

Prodotto/Servizio

Team

Dati della startup

Costituzione Impresa : 07/03/2019
Data iscrizione alla sezione delle Startup: 07/03/2019
Denominazione:
TECUP S.R.L.
Comune: NAPOLI
Codice Fiscale: 09171001218
Forma Giuridica : SOCIETA' A RESPONSABILITA' LIMITATA
Codice Ateco : 7211
Settore : SERVIZI

Tecup

Modello di Business

Il Business Model di fonda sullo sviluppo di reti collaborative in grado di accrescere competenze disponibili e livelli di interazione fra i vari soggetti; in particolare il modello di intervento prevede la creazione di connessioni strutturate fra competenze della ricerca con le imprese, sia Piccole e Medie che grandi imprese. I programmi operativi possono essere basati su partnership sui risultati attesi, anche generando unità di business autonome per lo sviluppo e l’industrializzazione di progetti innovativi. La TECUP opera quindi come soggetto esperto in grado di assumere la gestione di processi complessi di innovazione e individuare soluzioni avanzate e praticabili. L’organizzazione della società, con un struttura organizzativa aperta e basata su reti, risponde a tale obiettivo. In questa linea la società, operativa dalla primavera 2019, ha già acquisito commesse sia da PMI che da grandi imprese per progetti di R&S e innovazione.

Innovazione

Breve descrizione degli aspetti di innovazione che caratterizzano il business dell’impresa Gli aspetti di innovazione caratterizzanti riguardano l’innovazione di processi e prodotti aziendali nelle aree di competenza, in particolare orientati sull’economia circolare e gli scenari 4.0.

Requisiti di innovazione tecnologica

R&S

Team Qualificato

Proprietà Intellettuale

classe di produzione
100K-500K euro
B

Leggenda Classe di Produzione
A=1-100K euro
B=100K-500K euro
C=500K-1M euro
D=1M-2M euro
E=2M-5M euro
F=5M-10M euro
G=10M-50M euro
H=più di 5OM di euro
ND=non disponibile

classe di addetti
0-4 addetti

Leggenda Classe di Addetti
A=0-4 addetti
B=5-9 addetti
C=10-19 addetti
D=20-49 addetti
E=50-249 addetti
F=almeno 250 addetti
ND=non disponibile

A
classe di capitale
5K-10K euro
3

Leggenda Classe di Capitale
1=1 euro
2=1-5K euro
3-5K-10K euro
4=10K-50K euro
5=50K-100K euro
6=100K-250K euro
7=250K-500K euro
8=500K-1M euro
9=1M-2,5M euro
10=2,5M-5M euro
11=più di 5M di euro
ND=non disponibile

prevalenza femminile
NO

Legenda prevalenza femminile/giovanile/straniera
NO: [% del capitale sociale + % Amministratori] / 2 ≤ 50%
Maggioritaria: [% del capitale sociale + % Amministratori] / 2 > 50%
Forte: [% del capitale sociale + % Amministratoril / 2 > 66%
Esclusiva: [% del capitale sociale + % Amministratori] / 2 = 100%
?: Non disponibile

I dati sulla prevalenza sono riferiti al trimestre precedente

prevalenza giovanile
NO

Legenda prevalenza femminile/giovanile/straniera
NO: [% del capitale sociale + % Amministratori] / 2 ≤ 50%
Maggioritaria: [% del capitale sociale + % Amministratori] / 2 > 50%
Forte: [% del capitale sociale + % Amministratoril / 2 > 66%
Esclusiva: [% del capitale sociale + % Amministratori] / 2 = 100%
?: Non disponibile

I dati sulla prevalenza sono riferiti al trimestre precedente

prevalenza straniera
NO

Legenda prevalenza femminile/giovanile/straniera
NO: [% del capitale sociale + % Amministratori] / 2 ≤ 50%
Maggioritaria: [% del capitale sociale + % Amministratori] / 2 > 50%
Forte: [% del capitale sociale + % Amministratoril / 2 > 66%
Esclusiva: [% del capitale sociale + % Amministratori] / 2 = 100%
?: Non disponibile

I dati sulla prevalenza sono riferiti al trimestre precedente