L'innovazione nel territorio

T-Green Smart Solutions

- Startupeasy

La passione per l’innovazione tecnologica e le soluzioni “Smart” ad impronta “green”, le competenze tecnico-ingegneristiche supportate da una esperienza di oltre 20 anni, maturata in scenari internazionali con Prime General Contractor (EPC) nel settore Energetico (O&G), Civile e Militare (Italian Army & US Navy), ha dato l’input alla creazione della T-GREEN SMART SOLUTIONS s.r.l. Società Benefit (SB).

La T-GREEN SMART SOLUTIONS SB ha l’obiettivo di supportare la transizione industriale 4.0 ed energetica promuovendo nuovi modelli di business e catalizzando l’innovazione nelle tecnologie e nei processi in uso, coinvolgendo tutti gli attori della filiera, promuovendo il Know How e la consapevolezza dei reciproci punti di forza, attraverso la propria Leadership e partecipazione della Società a progetti di formazione, con lo scopo di accrescere ed migliorare il sistema produttivo del territorio intervenendo su patrimonio edilizio, infrastrutture energetiche, organizzazioni ed apparati industriali.

La T-GREEN SMART SOLUTIONS SB intende concorrere a creare e diffondere una cultura dell’uso sostenibile dell’energia, valorizzando il ricorso a fonti di energia “green” ed educando ad un consumo energetico consapevole ed efficiente con un miglioramento delle prestazioni del sistema edilizio e del sistema industriale mediante un approccio sistemico ed integrato basato sull’ottimizzazione dei processi, la riqualificazione dei sistemi e l’innovazione, con impiego di tecnologie ad alto valore aggiunto per favorire, nel medio/lungo termine, il miglioramento delle prestazioni, non solo energetiche, verso un’economia più rispettosa dell’uomo e dell’ambiente che lo circonda, contribuendo agli obiettivi di sviluppo sostenibile (SDGs) dell’ONU.

La Visione della Società è che le generazioni future possano contare su una progressiva riduzione delle emissioni, basata su valori sostenibili, ma nel contempo assicurare sviluppo e crescita, creando un impatto positivo a beneficio dell’intera comunità e del territorio.

T-GREEN SMART SOLUTIONS è una Società Benefit (SB) ai sensi della Legge n. 208 del 2015, in quanto si impegna a perseguire ulteriori finalità specifiche di beneficio comune in modo responsabile, sostenibile, e trasparente quali: Innovazione, Energia rinnovabile e Cultura verso eco-sostenibilità.

L’approccio adottato si basa sul “Transition Thinking” e mira a cambiare radicalmente le strutture e le pratiche dominanti con implementazione di soluzioni innovative in grado di dar vita allo sviluppo di strategie e sistemi ad altissima efficienza energetica con impiego di fonte d’energia rinnovabile che accelerino il processo di transizione energetica.

La capacità di favorire “New Trends” e di sviluppare ed implementare nuova tecnologia e processi reingegnerizzati fornisce una competenza specifica nella consulenza strategica e nella progettazione di sistemi e processi ad alto contenuto innovativo.

La T-GREEN SMART SOLUTIONS SB è specializzata in innovazione ed efficientamento energetico in grado di offrire soluzioni su misura nelle seguenti aree di competenza: Consulenza • Innovazione • Energy Efficiency, Renewables Energy e Smart Energy • Efficientamento • Riqualificazione sistemi energetici.

La T-GREEN SMART SOLUTIONS SB è autorizzata a progettare, realizzare e gestire interventi di efficienza energetica per Clienti interessati ad ottenere un miglioramento delle prestazioni energetiche degli impianti e strutture riducendo i costi di gestione al fine di realizzare edifici sostenibili tendenti a zero emissioni (nZEB).

T-GREEN SMART SOLUTIONS SB pone particolare attenzione al miglioramento continuo ottimizzando i processi di lavoro e sistemi.

Concorrenza

Quello che ci contraddistingue è il fatto che il nostro Team offre un servizio completo seguendo tutte le fasi del ciclo di vita del progetto/intervento di efficientamento dalla A alla Z, mirando ad un alto livello di ingegneria / re-ingegnerizzazione, partendo dalla fase di audit / studio di fattibilità, progettazione, analisi economica/finanziaria, piano finanziamento/cash flow, supervisione fino alla verifica, collaudo ed avviamento impianti.
Settore: SERVIZI
Canali di Vendita: Direttamente

Stadio della startup

Prodotto/Servizio

Team

Dati della startup

Costituzione Impresa : 26/11/2021
Data iscrizione alla sezione delle Startup: 26/11/2021
Denominazione:
T-GREEN SMART SOLUTIONS SRL SOCIETA' BENEFIT
Comune: PARMA
Codice Fiscale: 02991340346
Forma Giuridica : SOCIETA' A RESPONSABILITA' LIMITATA
Codice Ateco : 721909
Settore : SERVIZI

T-Green Smart Solutions

Modello di Business

T-GREEN SMART SOLUTIONS Società Benefit (SB), propone un business innovativo ad impatto positivo a beneficio della Comunità e del Territorio. Valori intrinseci nel business dell’azienda sono: sostenibilità, che diventa parte integrante del modello di business, responsabilità nei confronti della comunità e dell’ambiente, trasparenza. Il Business Model si fonda sull’eccellenza operativa (OE) sulla base dell’Esperienza Familiare nel settore delle costruzioni sin dal 1962 attività svolta con Competenza, Professionalità e Correttezza.

Innovazione

Breve descrizione degli aspetti di innovazione che caratterizzano il business dell’impresa L’Innovazione che caratterizza il business model di T-GREEN SMART SOLUTIONS Società Benefit (SB) è supportata da collaborazioni con Partners internazionali e nazionali, allo scopo di sviluppare e consolidare Tecnologie ed Aree Strategiche quali Intelligenza Artificiale, Smart Energy, IoT, Data science e Digital Twins.T-GREEN SMART SOLUTIONS SB accompagna i propri Clienti, mettendoli al centro della propria attività, contribuendo al raggiungimento degli Obiettivi di Sviluppo Sostenibile (SDGs) dell’ONU.T-GREEN SMART SOLUTIONS SB si propone come “Integratore” Efficace ed Affidabile di Soluzioni Innovative , dalla fase di Ottimizzazione ed Integrazione della progettazione di ingegneria fino al “Commissioning” con introduzione dei fluidi energetici.L’innovazione Tecnica-Ingegneristica riguarda la ricerca di soluzioni, prodotti e sviluppo di sistemi capaci di garantire livelli prestazionali con un minor fabbisogno di risorse o energia (Smart Energy), con sistemi Smart per la misura, monitoraggio ed analisi dei dati (AI, Data science e Digital twins).L’innovazione economico finanziaria consiste nella ricerca ed attuazione di strumenti al fine di finanziare le iniziative strategiche o interventi riducendo il ricorso a risorse proprie.

Requisiti di innovazione tecnologica

R&S

Team Qualificato

Proprietà Intellettuale

classe di produzione
non disponibile
ND

Leggenda Classe di Produzione
A=1-100K euro
B=100K-500K euro
C=500K-1M euro
D=1M-2M euro
E=2M-5M euro
F=5M-10M euro
G=10M-50M euro
H=più di 5OM di euro
ND=non disponibile

classe di addetti
non disponibile

Leggenda Classe di Addetti
A=0-4 addetti
B=5-9 addetti
C=10-19 addetti
D=20-49 addetti
E=50-249 addetti
F=almeno 250 addetti
ND=non disponibile

ND
classe di capitale
10K-50K euro
4

Leggenda Classe di Capitale
1=1 euro
2=1-5K euro
3-5K-10K euro
4=10K-50K euro
5=50K-100K euro
6=100K-250K euro
7=250K-500K euro
8=500K-1M euro
9=1M-2,5M euro
10=2,5M-5M euro
11=più di 5M di euro
ND=non disponibile

prevalenza femminile
Maggioritaria

Legenda prevalenza femminile/giovanile/straniera
NO: [% del capitale sociale + % Amministratori] / 2 ≤ 50%
Maggioritaria: [% del capitale sociale + % Amministratori] / 2 > 50%
Forte: [% del capitale sociale + % Amministratoril / 2 > 66%
Esclusiva: [% del capitale sociale + % Amministratori] / 2 = 100%
?: Non disponibile

I dati sulla prevalenza sono riferiti al trimestre precedente

prevalenza giovanile
NO

Legenda prevalenza femminile/giovanile/straniera
NO: [% del capitale sociale + % Amministratori] / 2 ≤ 50%
Maggioritaria: [% del capitale sociale + % Amministratori] / 2 > 50%
Forte: [% del capitale sociale + % Amministratoril / 2 > 66%
Esclusiva: [% del capitale sociale + % Amministratori] / 2 = 100%
?: Non disponibile

I dati sulla prevalenza sono riferiti al trimestre precedente

prevalenza straniera
Maggioritaria

Legenda prevalenza femminile/giovanile/straniera
NO: [% del capitale sociale + % Amministratori] / 2 ≤ 50%
Maggioritaria: [% del capitale sociale + % Amministratori] / 2 > 50%
Forte: [% del capitale sociale + % Amministratoril / 2 > 66%
Esclusiva: [% del capitale sociale + % Amministratori] / 2 = 100%
?: Non disponibile

I dati sulla prevalenza sono riferiti al trimestre precedente